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Pourquoi rejoindre Da Volterra ?

Da Volterra est une entreprise en forte croissance qui offre de formidables perspectives d’évolution et de développement tant professionnel que personnel. Chez Da Volterra, nous désirons sincèrement que chaque collaborateur puisse se réaliser et qu’il participe activement à la réussite de notre mission.

Rejoindre Da Volterra, c’est choisir d’intégrer une société ambitieuse et de travailler dans une atmosphère de défi intellectuel et de pragmatisme. Da Volterra fournit à ses collaborateurs un environnement de travail stimulant et offre des opportunités à chacun de développer ses compétences et de faire évoluer sa carrière dans une entreprise à taille humaine.

Si vous êtes passionné par ce que vous faites et prêt à rejoindre une entreprise innovante, envoyez-nous votre candidature à jobs@davolterra.com.

Nos offres

DaV-226 Ingénieur responsable laboratoire microbiologie

L’entreprise recherche aujourd’hui un Ingénieur Responsable du laboratoire R&D de microbiologie, qui sera sous la responsabilité de la Directrice des opérations scientifiques.

Da Volterra c’est :

  • Participer à une mission au service des patients
  • Rejoindre une société de biotechnologie pionnière et leader mondial
  • Travailler dans un environnement collaboratif et stimulant
  • Faire l’expérience de l’innovation au quotidien

Ces engagements quotidiens font écho à nos valeurs ‘HOPE’ et à notre volonté de développer les outils d’une meilleure santé pour tous.

Da Volterra
Humanité, Ouverture, Performance, et Enthousiasme !

Humanité

Contribuer à un développement harmonieux de la société

Faire preuve de responsabilité sociale

Encourager le respect mutuel et le travail d’équipe

Promouvoir l’intégrité et la loyauté

Ouverture

Donner la priorité à l’éthique

Partager son expertise, communiquer son savoir

Encourager un retour d’information constructif

Promouvoir la diversité

Performance

Créer de la valeur pour tous : patients, systèmes de santé, et collaborateurs

Encourager les prises de décisions judicieuses axées sur les résultats et les projets

Favoriser la flexibilité

Enthousiasme

Partager son engagement, sa motivation

Encourager les initiatives, l’innovation et la créativité

Responsabiliser

Travailler avec passion et confiance